Күндөлүк иштер, өнөр жана кесиптер, үй-бүлө мүчөлөрүнүн тиричилигин камсыз кылуу үчүн жасалган эмгек жана сапарлар намазды кечиктирүүгө себеп болуп эсептелбейт. Кур’ан Керимде: “Кимдер бар, аларды эч кандай соода-сатык, соода кылуу Аллахты эстөөдөн, намазды так аткаруудан жана зекет берүүдөн алаксыта албайт. Алар жүрөктөр менен көздөрдүн үрөйү учкан күндөн коркушат.” (эн-Нур, 24/37) деп айтылган. Иш берүүчү же жумуш ордунда жооптуу болгон адам намаз окууну каалаган кызматкерлерине жана жумушчуларына, жума жана күнүмдүк диний милдети болгон намаздардын жок дегенде парзын окууга шарт түзүп бериши керек. Ошол эле учурда жумушчу жана кызматкер да намазды шылтоо кылып, жумуш убактысын туура эмес пайдаланбашы жана иштеген жеринде намаз окуу үчүн иш берүүчүнүн же жетекчинин уруксатын алышы зарыл. Өздөрүнүн абалына байланыштуу жума намазын окууга мүмкүнчүлүк таппагандар ошол күнкү бешим намазын окушат. Ошондуктан жумуш ордунда иштегендердин бир бөлүгүнө гана уруксат берилсе, уруксат берилгендер жума намазына барышат; калгандары ошол күнкү бешим намазын окушат.
Булак: T.C. Diyanet İşleri Başkanlığı, Din İşleri Yüksek Kurulu
Бул мазмун жасалма интеллекттин жардамы менен даярдалып, редактор текшерген.